Объявление о конкурсе от 09.03.2016
МКУ Администрация г.Пыть-Яха объявляет о проведении конкурса на замещение следующих вакантных должностей муниципальной службы старшей группы:
- главный специалист отдела по работе с комиссиями и Советом по коррупции (1 шт.ед.);
- главный специалист отдела имущественных отношений управления по правовым вопросам (1 шт.ед.);
- главный специалист отдела по информационным ресурсам (2 шт.ед.).
1. Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в срок до « 01 » апреля 2016 года в рабочие дни с 09.00 час. до 17.00 час. по адресу: 1 микрорайон, дом 18а г.Пыть-Ях, администрация города Пыть-Яха, каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-88, 46-55-99.
2. Форма конкурса:
I этап - рассмотрение представленных документов претендентов на соответствие установленным квалификационным требованиям.
II этап - конкурсное испытание в форме тестирования по вопросам организации муниципальной службы и противодействия коррупции и последующего индивидуального собеседования с кандидатом, успешно прошедшим тестирование (оценка профессиональных и личностных качеств, уровня профессиональных знаний и навыков претендентов).
3. Дата проведения I этапа конкурса - 05.04.2016 с 11.00. до 13.00 час
4. Место проведения конкурса: 1 микрорайон дом 18а г. Пыть-Ях, МКУ Администрация г.Пыть-Яха.
5. Сведения об источнике подробной информации:
- заместитель председателя конкурсной комиссии - управляющий делами администрации города Матрухина В.А. каб. № 210, тел. 8(3463) 46-55-33.
- секретарь конкурсной комиссии – заведующий сектором кадров и муниципальной службы управления делами Каримова Я.Ю. каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-99.
6. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Пыть-Яха:
6.1. Для должностей муниципальной службы старшей группы:
главный специалист отдела по работе с комиссиями и Советом по коррупции:
- среднее профессиональное либо высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», или образование, считающееся равноценным. (Решение о признании образования равноценным принимается руководителем органа местного самоуправления города Пыть-Яха).
- без предъявления требований к стажу работы.
Должностные обязанности:
- Реализация функции органов местного самоуправления по профилактике терроризма:
- разработка и участие в осуществлении комплекса мероприятий по профилактике терроризма;
- сбор и анализ информации о состоянии и тенденциях профилактики терроризма на территории города;
- координация деятельности структур, занятых в исполнении профилактических мероприятий;
- организация работы по подготовке нормативных правовых актов, направленных на устранение причин и условий, способствующих совершению правонарушений;
- укрепление связи Администрации города с правоохранительными органами, государственными, негосударственными организациями, общественными объединениями и населением города в процессе осуществления профилактики терроризма;
- разрабатывать, вносить изменения, готовить отчеты, исполнять и осуществлять контроль исполнения муниципальной программы «Обеспечение прав и законных интересов населения в отдельных сферах жизнедеятельности, реализация государственной политики по профилактике экстремизма в муниципальном образовании городской округ город Пыть-Ях в 2014-2020 годах».
- Организация деятельности Антитеррористической комиссии и Оперативной группы муниципального образования городского округа города Пыть-Яха:
- формировать повестку дня и регламент заседания комиссии;
- составлять протокол заседания комиссии;
- осуществлять рассылку протокола;
- контролировать исполнение протокольных решений комиссии;
- формировать план работы комиссии;
- разрабатывать нормативно-правовые акты органов местного самоуправления по направлению деятельности;
- составлять отчет по основной деятельности.
- Организация деятельности межведомственной комиссии по обследованию мест массового пребывания людей, расположенных на территории муниципального образования городского округа города Пыть-Яха.
- Осуществление контроля исполнения решений Антитеррористической комиссии Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и оперативного Штаба в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре.
главный специалист отдела имущественных отношений управления по правовым вопросам:
- среднее профессиональное либо высшее профессиональное образование направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция».
- без предъявления требований к стажу работы;
Должностные обязанности:
- обеспечивать своевременное принятия мер для восстановления нарушенных прав и законных интересов администрации города;
- осуществлять правовое обеспечение деятельности администрации города;
- своевременно выполнять необходимые мероприятия для соблюдения требований действующего законодательства при осуществлении полномочий администрации города;
- защищать права и законные интересы администрации города при рассмотрении споров, стороной по которым, выступает администрация города;
- своевременно и полно принимать исчерпывающие меры для исполнения поступающих документов;
- готовить проекты ответов на обращение граждан и организаций;
- согласовывать выбранную позицию с непосредственным руководителем и (или) с вышестоящими руководителями;
- готовить отчеты по направлению своей деятельности;
- выполнять отдельные поручения начальника отдела, не предусмотренные настоящей инструкцией, но прямо или косвенно связанные с выполняемыми специалистом обязанностями;
- осуществлять контроль исполнения документов (в том числе решений суда), по которым выступал в качестве исполнителя (представителя);
- вносить информацию о делах, рассмотренных с его участием, в реестры, которые ведутся в управлении по правовым вопросам;
- соблюдать требования техники безопасности и пожарной безопасности, кодекса этики и служебного поведения.
главный специалист отдела по информационным ресурсам:
- без предъявления требований к стажу работы;
- среднее профессиональное либо высшее профессиональное образование в сфере информационных технологий;
Должностные обязанности по функции «специалист»:
Осуществление работы по:
- администрированию программно-аппаратных средств отвечающих за работоспособность критичных приложений и сервисов использующихся в автоматизированных информационных системах администрации города (далее – АИС);
- тестированию и взаимодействию с разработчиками на этапе внедрения новых программных и аппаратных комплексов АИС;
- техническому сопровождению программного обеспечения «Кодекс: Документооборот»;
- сопровождению использующегося в АИС программного обеспечения, в соответствии с инструкциями разработчика;
- проведению видеоконференций с использованием оборудования сети связи специального назначения в здании администрации города Пыть-Ях;
- техническому обслуживанию официального сайта администрации города;
- размещению на официальном сайте распоряжений, постановлений и иных нормативно-правовых актов, принятых администрацией города, и другой информации предоставленной в отдел по информационным ресурсам;
- предоставлению служащим доступа к информационным ресурсам АИС, на основании официально оформленных заявок;
Должностные обязанности по функции «обеспечивающий специалист»:
- работы по эксплуатации ЛВС, системного и функционального программного обеспечения и техобслуживанию ЛВС; операционных систем, осуществление информационной безопасности, работы по настройке компьютерных сетей, СУБД, инсталляция системного программного обеспечения.
7. К претендентам на участие в конкурсе, предъявляются следующие требования:
- наличие гражданства Российской Федерации;
- свободное владение государственным языком Российской Федерации;
- достижение 18-летнего возраста, но не старше 65 лет,
- наличие профессионального образования, подтвержденного дипломом государственного образца;
- отсутствие не снятой или не погашенной судимости, осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей в органах государственной власти (органах местного самоуправления), по приговору суда, вступившего в законную силу;
- отсутствие заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации (муниципальную службу) или ее прохождению, перечень которых утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984-н.
8. Для участия в конкурсе претендент представляет следующие документы:
- заявление об участии в конкурсе;
- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2007 № 667-р;
- фотографии (3Х4) 2 шт.
- документ, удостоверяющий личность (паспорт) (оригинал + копия со всеми листами, имеющими отметки (паспорт предъявляется лично);
- копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении ученой степени, ученого звания (если таковые имеются), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) (оригинал + копия);
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (№ 001-Гс-у);
- сведения о своих доходах, за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
- справку из правоохранительных органов об отсутствии судимости (осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу).
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (оригинал + копия);
- свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ (ИНН) (оригинал + копия);
- страховой медицинский полис (оригинал + копия).
Типовая форма трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения